为深入贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，认真落实省委“百县千镇万村高质量发展工程”部署要求，坚持人才引领驱动，加快集聚本土青年人才。近日，高岗镇精心组织开展2026年“筑巢迎‘归雁’ 聚力兴高岗”人才主题实践活动，全力打造返乡大学生、青年创业者了解家乡、扎根基层、干事创业的交流对接平台，以人才振兴赋能乡村全面振兴。
红色研学忆初心 厚植桑梓家国情
活动首站，全体青年走进宝山村红色革命教育基地，开启了一场沉浸式红色研学之旅。在讲解员的引导下，青年们沿着本土革命发展脉络，深入了解宝山村深厚的红色历史底蕴。一件件革命文物、一段段史料记载，把大家带回革命先辈扎根乡村、艰苦奋斗的峥嵘岁月。现场开展的党性教育与乡土情怀教育，让青年们在追寻红色足迹中感悟初心使命，在重温本土革命历程中厚植家国情怀，进一步激发对家乡的情感认同和精神归属。
“走得再远，也不能忘记来时的路。先辈们在家乡这片土地上艰苦奋斗，我们这代青年更应接过接力棒，为家乡发展贡献力量。”一名返乡大学生在参观后深有感触地说。红色文化的浸润，不仅唤醒了青年心中的乡土情怀，更凝聚起投身基层、助力乡村振兴的思想共识，引导青年自觉将个人理想融入家乡发展大局。
推介交流搭平台 精准对接促发展
实地研学结束后，一场干货满满的乡村发展推介交流会将活动推向深入。宝山村党总支书记谭焕贞立足本村实际，从特色农产品资源、潜力文旅项目到村级产业中长期规划，向青年们系统推介村庄发展优势与创业载体，清晰勾勒出乡村发展的广阔空间和多元赛道。不少返乡学子结合自身专业认真记录，在村落的产业布局中找到个人职业规划与家乡发展的契合点，对返乡创业有了更加清晰、务实的认知，真正实现了人才供给与发展需求精准对接。
“以前觉得家乡发展空间有限，今天听了介绍才发现，村里不仅有优质农产品资源，还有红色文旅开发的潜力，正好和我所学的旅游管理专业对口，回乡发展大有可为。”一位青年代表在交流中兴奋地表示。
政策宣讲送红利 榜样引领添动力
在政策宣讲环节，镇党委委员、团委书记冯敏杰聚焦基层就业扶持、志愿服务保障等惠青政策，逐条解读申报条件与操作流程，将“政策文件”转化为青年听得懂、用得上的“实操指南”，切实打通人才政策落地“最后一公里”，以政策红利释放引才留才诚意。
活动还邀请本土优秀基层青年代表分享扎根乡村、服务群众的成长故事。他们用朴实的语言讲述自己从“走出去”到“留下来”的心路历程，用亲身经历回应青年对基层发展的疑惑与顾虑，以身边榜样激发身边人，有效破除青年对基层发展的认知误区，进一步提振了返乡就业创业的信心与决心。
在互动交流环节，返乡大学生围绕实习岗位、文旅开发、配套服务等热点问题踊跃提问，镇村工作人员现场逐一回应，建立起长效沟通联络渠道，构建起人才与镇村常态化对接服务机制，确保人才“引得回、留得住、用得好”。现场气氛热烈，青年们纷纷表示，通过活动切实看到了乡村振兴一线的广阔舞台，也深切感受到镇党委、政府对青年人才的高度重视与诚挚期盼。
持续引“雁”聚合力 青春赋能促振兴
人才是第一资源，青年人才是乡村振兴的生力军。此次“雁归计划”活动以红色铸魂强信念、政策护航解疑惑、榜样引领添动力，多维度搭建起镇村与青年人才的沟通桥梁，既唤醒了返乡青年的乡土情怀，又精准输送了发展资源与政策红利，有效激发了青年人才返乡就业、回乡创业的内生动力，是推动人才“第一资源”转化为高质量发展“第一动力”的生动实践。
下一步，高岗镇将始终坚持党管人才原则，牢固树立“人才是第一资源”理念，持续深化“雁归”系列人才活动，健全青年人才“引、育、用、留”全链条工作机制，完善联系服务保障体系，优化返乡创业就业配套政策，厚植青年人才发展沃土，以更大力度、更实举措引导更多优秀青年回归高岗、建功高岗，以源源不断的青春动能赋能“百千万工程”，为全镇乡村振兴与高质量发展提供坚实人才支撑。（高岗镇 赖海欣）
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